삼성전기는 부정부패를 예방하고 차단하기 위해 윤리규범과 행동규범을 바탕으로 한 투명한 조직문화를 구축하고 있습니다. 국내외 사업장 전 임직원을 대상으로 부정예방교육을 실시하고 취약 프로세스를 개선합니다. 또한, 협력회사 대상으로 윤리경영 실천의지 및 의식 전파 활동을 진행합니다.
삼성전기는 국내외 생산 및 판매법인을 대상으로 점검 계획 수립 후 감사를 실시하고 있습니다. 점검을 통해 문제를 파악하고 조직 내 관리가 취약한 부분에 대한 개선조치를 하는 등 윤리경영 실천을 지원하고 있습니다. 이 외에도 윤리경영 가이드를 기반으로 국내외 사업장에 대한 부정 리스크를 분석하고 이상 징후를 감지함으로써 사고 대형화 및 확산을 방지하고 있으며, 취약 프로세스에 대한 개선을 통해 부정발생 요소를 근절시키기 위해 노력하고 있습니다.
| 구분 | 지표 |
|---|---|
| 거래관계 | 뇌물수수, 향응수수, 금전거래, 업체폐해 |
| 회사 공금 및 자산 | 공금횡령, 자산절도 |
| 근무기강 | 상습적 근무태만, 임직원 간 불순한 금전거래 |
| 기타 | 정보 및 인력유출 |
삼성전기는 윤리경영 실천을 내재화하기 위해 임직원 가이드라인을 기반으로 매년 국내외 임직원을 대상으로 윤리경영 프로그램을 운영하고 있습니다. 전 임직원 대상 윤리교육 진행, 윤리경영 위반 신고채널 운영(한국어, 영어, 중국어, 베트남어 지원), 정기 윤리경영 점검 등을 통해 임직원의 윤리경영 이행을 강화하고 있습니다.
| 프로그램 | 내용 |
|---|---|
| 윤리경영 사이버 감사실 | 내외부 이해관계자 대상 위법 및 부당행위 등에 대한 신고채널 |
| 윤리교육 | 매년 국내외 임직원(비정규직 포함)을 대상으로 부정예방 교육 및 행동규범준수 교육 실시 |
| 윤리경영 사이버교육 | 매년 전 임직원 대상 온라인 교육 플랫폼을 통해 부정부패 및 윤리 경영교육 실시 |
삼성전기는 청렴한 조직문화를 구축하기 위해 임직원 가이드라인 내 반부패 행동강령을 포함하여 거래업체, 회사 공금·자산, 근무기강, 정보·인력 유출 등의 반부패 리스크를 예방하고 있습니다. 국내 및 해외 법인 전 임직원을 대상으로 매년 부정예방교육을 실시하며, 리더급(임원, 보직장, 주재원 등) 대상으로는 별도의 윤리교육을 제공하고 있습니다.
삼성전기는 부정부패 관련 사고 재발방지를 위해 맞춤형 교육과 가이드라인 제공을 하고 있으며, 매년 경영진을 포함한 모든 임직원을 대상으로 ‘준법 및 윤리경영을 위한 실천 서약’을 실시하고 있습니다. 분기별 사고 사례를 인트라넷에 게시하고 생산·판매법인 거점별로 주기적 점검계획을 수립 및 이행하여 취약 프로세스에 대한 즉각적인 개선조치를 전개하고 있습니다.
| 대상 | 내용 |
|---|---|
| 임직원 |
|
| 협력회사 |
|
삼성전기는 윤리규정 위반 행위에 대한 공정하고 신속한 처리를 위해 다양한 신고채널을 구축하여 운영하고 있습니다.
삼성전기는 윤리경영 사이버 감사실 웹사이트와 이메일, 우편, 전화 등을 통해 상시 제보를 받고 있습니다. 웹사이트에서는 한국어, 영어, 중국어, 일본어, 베트남어가 지원되어 국내외 이해관계자 및 내부고발자가 언제든지 임직원 비리나 불공정 행위에 대해 제보할 수 있습니다.
임직원의 신고채널 접근성을 높이기 위해 사내 홈페이지 메인화면에 윤리경영 위반 제보창을 공지하고 있습니다. 접수된 제보 건에 대해서는 사실 관계 규명 후 업무 시정조치를 취하며, 부정을 저지른 임직원에 대해서는 엄중 처벌하고 있습니다. 제보 처리 후에는 제보자에게 처리결과를 회신하며, 제보자의 신원은 철저한 익명보장의 원칙하에 관리됩니다.
삼성전기는 윤리경영 실천의지 확산을 위해 ‘협력회사 윤리헌장’을 제정하여 모든 협력회사를 대상으로 윤리협약을 체결하여 실천서약서를 제출하도록 요구하고 있습니다. 2013년 1월부터는 거래업체와의 ‘비즈니스 가이드라인’을 제정하고 이를 협력회사와 고객사가 이용하는 업무용 사이트에 게재하여 청렴한 거래문화 정착을 위해 노력하고 있습니다. 또한, 임직원들의 경조사 발생 시 협력업체로부터 경조금 및 화환을 일절 받지 못하도록 함으로써 청결한 문화 확산에 기여하고 있습니다.
삼성전기는 협력회사와의 동반성장의 근간이 되는 준법경영을 강화하기 위해 협력회사 행동규범을 제정하여 협력회사가 윤리경영을 이행할 수 있도록 요구하고 있습니다. 또한, 협력회사에 조립, 부품, 원자재 및 포장 등을 제공하는 모든 하위 공급망에도 이를 준수하도록 요구하고 있으며, 이를 삼성전기 홈페이지 내 공지하고 있습니다.
삼성전기는 국내외 모든 협력회사를 대상으로 명절 등 매년 2회 윤리경영실천 공문을 발송하여 당사와 거래하거나 거래를 희망하는 협력회사에 윤리경영 실천을 독려하고 있습니다.
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위 기업은 『가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률』 제 15조 제 1항에 따라 우수한 가족친화경영 운영체제를 구축하고 가족친화제도를 운영함으로써 근로자의 일·생활 균형을 지원하고 국가경쟁력 향상에 기여하였기에 가족친화기업으로 인증합니다.
2024년 12월 01일여성 가족부 장관(인)
세계 최고의 종합부품회사 삼성전기의
생생한 소식을 전해드립니다.